ZAO "SU-155": समीक्षा। SU-155: ग्राहक समीक्षा र कर्मचारीहरु

रूस मा अचल सम्पत्ति बजार कारण यसलाई मा उपस्थित हो कि निवेश, साथै ठूलो उद्यम र कम्पनीहरु यहाँ आफ्नो गतिविधिहरु सञ्चालन को मात्रा पर्याप्त सकिन्छ। हो, र तथ्याङ्कले गर्न recourse बिना प्रत्येक वर्ष देश भर सञ्चालन मा नियमित राख्नु छ जो वर्ग मीटर, लाखौं वस्तुहरु को एक सेट सूचना विफल हुन सक्दैन।

घरेलू अचल सम्पत्ति बजार को प्रमुख सदस्यहरु मध्ये एक छ ZAO "SU-155"। अतिथि सुविधाहरु कम्पनी द्वारा निर्मित, साथै काम बारे कर्मचारीहरु गर्न सिफारिसहरू, हामी यस लेखमा वर्णन। पनि समूह, यसको विशिष्ट गतिविधिको मुद्दा संरचना मा छुनुहोस्।

कम्पनी बारेमा

समूह "निर्माण व्यवस्थापन कक्ष 155" (वा, यो प्रतिक्रिया भनिन्छ संक्षिप्त रूप मा, "SU-155") - निर्माण र मर्मत काम, निर्माण सामाग्री, विशेष परिवहन उपकरण को उत्पादन मा लगे धेरै दर्जन कम्पनीहरु समावेश जो एक ठूलो होल्डिंग, र अन्य छ उद्यम यस क्षेत्र मा सञ्चालन।

बैंड इतिहास एकदम रोचक छ - व्यवस्थापन फरक नाम अन्तर्गत 1956 मा स्थापित भएको थियो। संयुक्त-स्टक कम्पनी गर्न 2014 मा स्थापित भएको थियो, यस लेखमा उल्लेख दृश्य को एक औपचारिक बिन्दुबाट। कम्पनी एक बन्द रूपमा संचालित अघि संयुक्त स्टक कम्पनी।

आज, जस्तै उद्यम को कानुनी रूप मा देख्न सकिन्छ, यो SU-155 भन्दा बडा जो कम्पनी को शेयर छ शेयरधारकों, पर्छ एक अरबपति छ मिखाइल Balakin। त्यसैले, यो कम्पनीको निर्देशक को बोर्ड को सबैभन्दा प्रभावशाली chairmen को छ। साथै, निर्देशक-सामान्य Aleksandru Mescheryakovu र Ile Mihalchuku स्वामित्वमा कम्पनी मा साझेदारी। जानकारी को अन्य शेयरधारकों मा यस लेखमा यति रोचक छैन।

बन्द चक्र उद्यम

यो SU-155 नेतृत्व जो आफ्नो विधान, को आधार मा अभिनय, एकल एकाइ हुँदा गतिविधिको सरलीकृत फारम संग कम्पनी को इतिहास थाले भनेर याद महत्त्वपूर्ण पनि छ आर्थिक गतिविधि अचल सम्पत्ति क्षेत्र मा। आज, कम्पनीहरु को एक समूह तेस्रो-पक्ष ठेकेदार को संलग्नता बिना अनुबंध सुनिश्चित गर्न सक्षम हुन्छ। कम्पनी अब सुरक्षित सबै काम र सामाग्री तिनीहरूलाई धारण को सदस्य कम्पनीहरु द्वारा गरिन्छ पूरा गर्न कि सरल कारण लागि बन्द पाश सकिन्छ।

नेटवर्क हामी हुनेछ, उद्यमी वर्णन थप विस्तार विषय खुलासा गर्न, तिनीहरूलाई प्रत्येक बारेमा जानकारी को धेरै छ। हामी आफ्नो नम्बर हो मात्र संस्थाहरू धेरै दसौं दुवै functionally र भौगोलिक विभाजित याद गर्नुहोस्। कुनै पनि विशेष विषय समूह मा काम गर्न रसद को peculiarities, साथै तिनीहरूलाई प्रत्येक को विशेष ध्यान गर्दा, यी कम्पनीहरु केही आकर्षित गरेको छ। सबै कम्पनीहरु प्रभाव को क्षेत्रमा अनुसार विभाजित छन्।

अचल सम्पत्ति

अचल सम्पत्ति को निर्माण गतिविधि को लक्ष्य समूह भएकोले, यो कम्पनीहरु को बहुमत यो क्षेत्र केन्द्रित छ छैन अचम्मको छ। समीक्षा को रूप मा, SU-155 मास्को, सेन्ट पीटर्सबर्ग, ओम्स्क, टुला, बेलग्रेड, कालुगा, इभ्यानोभो, Tver र अन्य रूसी शहर, साथै ठेकेदार देखि विकासकर्ताहरूले एक नम्बर पनि समावेश यी कम्पनीहरु सेवाहरूको प्रावधान केन्द्रित (तिनीहरूलाई को सबैभन्दा अवस्थित छन् राजधानी)। यसबाहेक, यसलाई राम्रो तरिकाले काम को लागि सान्दर्भिक उत्पादनहरु आपूर्ति, निर्माण सामाग्री र उपकरण को उत्पादन मा संलग्न छन् कि भन्ने रूपमा निर्माण प्रक्रियामा सहयोग को संगठन गतिविधि पूरा, परिवहन र वित्तीय कम्पनीहरु उल्लेख गर्नुपर्छ।

मात्र यस्तो संगठन धेरै उपयोगी र लाभदायक भएको SU-155 छ भनेर याद छैन यी कम्पनीहरु सबै सूची। जो विशेष फोरम मा अपार्टमेन्ट को खरीदारों छोड्न विकासकर्ता, समीक्षा, उदाहरणका लागि, ठेकेदार, विकासकर्ताहरूले र सामाग्री को कम्पनीहरु-आपूर्तिकर्ता को कार्यहरूको coherence केही वस्तुहरु धन्यवाद को एक एकदम तीव्र वितरण संकेत गर्छ। बारी मा यो सकारात्मक प्रभाव कम्पनीको प्रतिष्ठा र यसको भविष्य सञ्चालन सकारात्मक प्रभाव मा छ।

उद्योग

निर्माण कार्य र अचल सम्पत्ति बजार मा परियोजनाहरूको कार्यान्वयन, MIAT JSC "SU-155" बाहेक (विशेषज्ञ समीक्षा यस जानकारी पुष्टि) यस्तो अपरेसन को आचरण लागि थप र निर्माण उपकरण र सामाग्री को आपूर्ति गरिएको छ। अचल सम्पत्ति को बोध - यी कम्पनीहरु को पहिलो अभिमुखीकरण को होल्डिंग को मुख्य गतिविधिहरु प्रदान गर्ने लक्ष्य लिएको। तर, को पाठ्यक्रम, साथै, कम्पनी को यसको विकास र वृद्धि लाभ थप विस्तार , बिक्री च्यानल अन्य counterparties संग स्वतन्त्र आर्थिक गतिविधिहरु मा छोडेर।

यी उद्यम LLC "BioLesProm", ZAO "Domodedovo ठोस उत्पादनहरु बोट", LLC "मास्टर" र धेरै अरु को बीच।

डिजाइन गतिविधि

साथै निर्माण र भवन निर्माण सामाग्री र उपकरण को आपूर्ति, को SU-155 होल्डिंग को गतिविधिहरु को एक आवश्यक तत्व को संगठन संग काम गर्न (कर्मचारी देखि प्रतिक्रिया, यो पोख्त, पुष्टि) डिजाइन कार्य हो। यो छ कि कम्पनी परियोजना को सबै वस्तुहरु स्पष्ट यसको संरचना भित्र उपयुक्त विशेष एकाइ संग आफ्नै पकड गर्न सक्छन् स्पष्ट छ। यी तीन कम्पनीहरु हो: LLC "डिजाइन संस्थान" DSK-परियोजना ' ", LLC" पूंजी निर्माण विभाग निर्माण को व्यवस्थापन № 155 "र OOO" विशेष निर्माण "। तिनीहरूले तपाईंलाई अचल सम्पत्ति चक्रको निर्माण कम्पनीको गतिविधिहरु एक सम्पूर्ण रूपमा "बन्द" गर्न र यसरी सुरक्षा दिन्छ।

फेरि, प्रतिक्रियाको द्वारा प्रमाणित, को SU-155 बजार नेताहरू मध्ये एक हुन सक्षम छ संभावना कारण चलिरहेको परियोजनाहरू पूरा गर्न, वित्तीय स्रोतको पर्याप्त रकम, साथै माल र श्रम जम्मा तिनीहरूलाई लागू र प्रक्रिया दोहोरिन छ। यो सबै "आन्तरिक" जसद्वारा एकदम काम को लागत, बढ्छ प्रदर्शन गुणस्तर र स्तर कम्पनीहरु, बीच सामान्य उत्पादन चक्र भित्र गरेको छ।

लगानी गतिविधिहरु

को पकड कम्पनी अचल सम्पत्ति बजार मा संचालित, यो उहाँले निरन्तर मुछिएको परियोजनाका लागि वित्त, साथै reinvesting पहिले नै पूरा परियोजनाहरू को बिक्री देखि कमाएका लाभ, लगानी गतिविधिमा संलग्न छ छैन अचम्मको छ। तसर्थ, SU-155 (समीक्षा कम्पनी मा अभिनय लगानीको विभाग को कर्मचारी विकास उल्लेख) सधैं विशाल नगद प्रवाह बीच छ, लगानीकर्ताले र कम्पनी नै, आदेश पूरा, र यसको संरचना मा समातेर बीच चल्छ।

यस ब्यान्ड आधिकारिक वेबसाइटमा लिखित थप विवरण लागि - संरचना मा धन धेरै तरिकामा संलग्न। त्यसैले, पहिले, बन्धन को जारी भएको धारकों पछि आय कम्पनी बाट कारण विस्तार, नयाँ सुविधाहरु र आफ्नो बिक्री को विकास गर्न प्राप्त हुन सक्छ। दोस्रो, कम्पनी अक्सर ऋण प्रयोग गर्दछ। आफ्नो मदत पाएर त्यहाँ एक आधुनिकीकरण छ उत्पादन सुविधाहरु, को आफ्नो शोधन र थप समाप्त उत्पादन गुणस्तर सुधार।

, तेस्रो केही तयार बनाएको वस्तुहरू surrendering र जारी नयाँ निर्माण गर्न, कम्पनी निजी व्यक्तिहरूलाई देखि धन आकर्षित गरेको छ। यहाँ depositors को अभ्यास र इक्विटी उल्लेख लायक छ (आफ्नो कमीशन पछि एक घर खरीद गर्न चाहनेहरूलाई); र विकासकर्ता रूपमा निर्माण को पहिलो लाइन किन्न गर्नेहरूलाई कमाएका आय reinvesting, नयाँ निर्माण गर्न सुरु हुन्छ। यी तंत्र को सबै रूपमा कर्मचारीहरु को SU-155 समीक्षा मा प्रमाणित, को पकड कम्पनी विकास गर्न अनुमति दिन्छ।

ग्राहक समीक्षा

नयाँ कोष आकर्षित गर्न र थप अपार्टमेन्ट र घरहरू बेच्न क्रममा, कम्पनी आफ्नो ग्राहकहरु लागि स्पष्ट नीति छ। विशेष मा, इन्टरनेट सेवा कार्य, जहाँ कसैले समूह काम गरियो कसरी राम्रो, काम कसरी र कि यो SU-155 भरोसा गर्न आवश्यक छ बारे तपाईंको धारणा छोड्न सक्नुहुन्छ। ग्राहक समीक्षा विशेष खण्डहरू विभाजित छ जो मंच, पोस्ट। तिनीहरूले तपाईं निर्माण सुविधाहरु फरक शहर मा, यसरी, पत्ता लगाउन र तिनीहरूलाई प्रत्येक बारेमा जानकारी सिक्न अनुमति दिन्छ। यी टिप्पणीहरू को पारदर्शिता कुनै कुल hvalby छ कि कारणले शङ्का छैन। SU-155 (Kamenka), उदाहरणका लागि, बन्दोबस्त detained ;: बरु, कहिलेकाहीं पनि नकारात्मक समीक्षा पाउन सकिन्छ त्यहाँ कुनै पनि विशेष भवन मा कमजोरीहरू छन्; हामी पूरा गर्न दुई मध्ये एक उद्यान द्वारा र यति मा प्रतिज्ञा समय छैन। यो सबै जानकारी सार्वजनिक गर्न उपलब्ध छ - कम्पनी प्रतिनिधिहरूको यसलाई अनुगमन छैन, र मानिसहरूलाई चासो प्रश्नहरूको जवाफ दिनुहोस्। र यो एक विशाल प्लस छ। त्यसैले, सबैले SU-155 ग्राहक समीक्षा सिक्न सक्नुहुन्छ। मास्को, मास्को क्षेत्र, Leningrad क्षेत्र - अचल सम्पत्ति सबै वस्तुहरू यहाँ छलफल गर्दै हुनुहुन्छ।

कर्मचारी देखि प्रतिक्रिया

अन्य भाग लागि जाँदा - कम्पनी को कर्मचारीहरु समीक्षा SU-155, तिनीहरूले तेस्रो-पक्ष साइटहरू को एक ठूलो संख्या मा पाउन सकिन्छ। यो मुख्यतया केही कम्पनीहरु को कर्मचारीहरु मा अनुभव र दृश्य को विनिमय लागि विशेष डिजाइन भनेर स्रोतहरू छ।

यस कम्पनीको कर्मचारीहरु को SU-155 समीक्षा लागि रूपमा सबैभन्दा चापलूसी छन्। यसको ठूलो संरचना र कम्पनी को भारी सम्भावित भए तापनि गत वर्ष भन्दा यो उधारकर्ताओं गर्न unfulfilled दायित्व सम्बन्धी वित्तीय setbacks एक श्रृंखला भइरहेको छ। यो जडान मा, कर्मचारी देखि प्रतिक्रिया संकेत रूपमा, कम्पनी मा समय तलब भुक्तानी गर्न भएनन् छ - पैसा मान्छे 2-3 महिना र 3-5 हजार rubles को सानो टुक्रा दिनुहोस्। कार्यकर्ता समातेर केही तिनीहरू दबावपूर्ण एक हस्तान्तरण थिए भनेर भन्न छोटो काम दिन श्रम लागत पुन: गर्नुभयो कम गर्न उद्देश्य साथ। तर, कम्पनी मा एक कमी गर्न भुक्तानी कुनै सामाजिक ग्यारेन्टी दिइएको थिएन।

तपाईं पहिले समीक्षा पढ्न भने (SU-155 समस्याहरू गत वर्ष को अन्त मा शाब्दिक सामना), यो विभिन्न बोनस र प्रचारहरू लगनशील कार्यकर्ता को कर्मचारीहरु दिइएको छन् भनेर ठूलो अवसर को अनुकूल टीम सिक्न सम्भव छ। कम्पनी सुरक्षित जो एक सभ्य जीवन सुनिश्चित गर्न सक्छन्, काम को स्थान जस्तो गरे। सायद निकट भविष्यमा मा, SU-155 ऋण पुनर्वित्त र यसको तीव्र गतिविधि जारी रकम पाउन, तर यो अति कर्मचारीहरु को नकारात्मक समीक्षा छ, त्यसैले हामी तिनीहरूलाई कम ध्यान।

जब

हामी पूर्व संकट को धारण गर्न अवस्था कुरा भने, उपलब्ध जब यहाँ पर्याप्त थियो - कामदारहरूको संरक्षित रूपमा, साथै कार्यालय रूपमा। ज्याला अपेक्षाकृत उच्च, हुनत, कार्यकर्ता अनुसार लामो अनुभव आवधिक ढिलाइ पहिले भयो थिए।

प्रशिक्षण र लैस

तर एक कर्मचारी को मामला मा SU-155 को सकारात्मक सुविधा सिक्न र अनुभव हासिल गर्ने क्षमता छ। यस सन्दर्भमा, स्नातक वा अचल सम्पत्ति र निर्माण को क्षेत्र मा आउन भएकाहरूलाई, एक सभ्य सुरु प्राप्त गर्न एक अद्वितीय मौका हुनेछ। साथै, हामी क्यारियर सीढी बारेमा बिर्सनु हुँदैन - एक पकड कम्पनी मा, यो धेरै उच्च हुन सक्छ।

दिवालियापन

तर, पहिले नै उल्लेख रूपमा, आज कम्पनी कठिन समयमा मार्फत रहेको छ। मिडिया लेट वसन्त मा SU-155 चौथो श्रृंखला मा जारी बन्धन मा अनुपस्थित छ कि उल्लेख; साथै, कोर्ट अहिले दिवालिया कम्पनी को पहिचान मा बैंकहरू 20 दावी छलफल।