सिर्जना कार्य योजना: नमूना

उपाय अन्तर्गत योजना चाहनुभएको र मान्छे बैठक को एक समूह को सहभागिता बिताएको छ: छुट्टी, व्यापार बैठक, खेल घटना, वर्तमान प्राय, यो आवश्यक सबै निमंत्रितहरुलाई को सुरक्षा को हेरचाह गर्न छ सहभागी एक ठूलो संख्या घटना भएकोले बाल पक्ष .., विज्ञापन अभियान, आदि र तिनीहरूलाई सहज महसुस बनाउने बारेमा, कुनै एक, बातचीत लागि कोठा मेनु, प्रदर्शन, डिजाइन बारेमा कुनै उजुरी थियो नरमाइलो भएको थियो, र यति मा। डी। अप्रिय आश्चर्य जोगिन गर्न, तपाईं नजिक प्राप्त गर्नुपर्छ कुनै तयारी।

घटना तयारी योजना साथ सुरु हुन्छ। घटना योजना कसरी जानकारी को लागि, यो अग्रिम हेरचाह गर्न राम्रो छ। यो अब यो मिति महत्त्वपूर्ण रहन्छ सहभागीहरू देखि गल्ती र नकारात्मक प्रतिक्रिया जोगिन, वजन कुराहरू मार्फत सोच्न अधिक अवसर। योजना अनुसार घटनाको विशेष संग माथि कोरिएका, तर त्यहाँ योजना लागि सामान्य दिशानिर्देश छन्।

को के समावेश गर्न

पहिलो र मुख्य लक्ष्य। न त घटना कारण लागि आयोजित छैन। कम्पनी अधिकारी केही परिणाम हासिल गर्न चाहनुहुन्छ: कर्पोरेट संस्कृति, बजार मा सामान को प्रमोशन गर्ने दिन को नायक (कम्पनी आफ्नो सेवा को आधिकारिक मान्यता), आदि मुख्य कुरा आदर, व्यापार क्षेत्रहरु, rallying कर्मचारीहरु को विस्तार - लक्ष्य विशिष्ट, स्पष्ट जोडा र achievable हुनुपर्छ .. । सँगै कटिबद्ध आदेश र घटना (रिसेप्शन, पिकनिक, पानी पार्क र छुट्टी टी। डी) को प्रकार संग।

योजना को अर्को चरण - बजेट। यो अनुमान गर्न अनुमति छैन भने कुनै कुरा सफल हुने छैन सबै रचनात्मक विचार लागू गर्न आयोजक हार्ड कसरी। तपाईं घटना कसरी योजना निर्णय अघि त, यो आर्थिक निर्धारण गर्न आवश्यक छ।

खातामा लिएर निम्न वस्तुहरू:

• संख्या र अतिथि को सेक्स (तपाईं मेनु, पेय पदार्थ को चयन सङ्कलन गर्न आवश्यक);
• घटनाको स्थल;
• डिजाइन र प्राविधिक उपकरण;
• परिवहन (यदि बाहिर निस्कन घटना);
• फोटो र भिडियो सुटिङ;
• अतिथि पाहुना, कलाकार;
• पुरस्कार र उपहार;
• घटना मिडिया कभरेज (आवश्यक भएमा)।

questionnaires

माथिको प्रश्न गरेपछि, तपाईँले अतिथि लागि questionnaires सङ्कलन गर्न तयार छन्। त्यसैले यसलाई खातामा अतिथि को इच्छा लिन सजिलो हुनेछ। यस प्रश्नावली को परिणाम अनुसार, तपाईं योजना र बजेट समायोजन गर्न सक्नुहुन्छ। हामी मुद्दाहरू एक संकेत सूची प्रस्ताव:

1. तपाईं घटना उपस्थित योजना गर्दै हुनुहुन्छ?
2. तपाईं के कारणले घटना भ्रमण गर्ने योजना छैन भने गर्छन्?
3. घटना बारेमा कसरी सुन्न गर्नुभयो?
4. कसरी घटना (धेरै, सरल, सजिलो, कुनै पनि समस्या बिना सानो कठिनाई संग, त्यहाँ कठिनाइ थिए) मा भाग लिन दर्ता गर्न?
5. तपाईं मेनुमा सुझाव छ?
6. यो घटना मा आफ्नो सहभागिता को लागि कसले भुक्तानी गर्नेछ?
7. के विषय, मुद्दा छलफल गर्न तपाईंलाई इच्छुक हुनुहुन्छ?
8. तपाईं घटना, के कुनै प्रश्न छ?
9. तपाईं जो व्यक्तिहरूलाई अग्रणी घटनाहरु, कुनै पनि प्रश्न छ?
10. घटना (ठेगाना मेल, इमेल, फोन) बारेमा जानकारी प्राप्त गर्न तपाईं कसरी चाहनुहुन्छ?
11. अन्य।

प्रश्न घटनाको प्रकार र सामग्री आधारमा समायोजित छन्। मुख्य कुरा - आयोजक यसको सबै रोचक जवाफ प्राप्त गरेको छ भनेर प्रोफाइल बनाउन। यो सबै सम्भव गलत अर्थ जोगिन गर्न कार्य योजना बनाउन, आदेश निर्धारण गर्न मद्दत गर्नेछ। उदाहरणका लागि, व्यापार साझेदार-मुस्लिम भोज बेला पोर्क स्पर्श गर्न (जो मेनु चिकन, टर्की को भोजन प्रदान गर्नुपर्छ भन्ने हो), एक अग्रणी कर्पोरेट पार्टी Jokes कसैले हास्यास्पद छैन जस्तो देखिन्छ गर्न सक्नुहुन्छ। निस्सन्देह, सर्वेक्षण अज्ञात हुनुपर्छ।

जानकारी संकलन भएपछि, कर्मचारी सीधा योजना को तैयारी गर्न आय।

सिर्जना कार्य योजना: एक उदाहरण

अनुसार GOST आर संग 6.30-2003 "दस्तावेज एकीकृत प्रणाली विकास एक योजना गठन। संगठनात्मक र प्रशासनिक दस्तावेज एकीकृत प्रणाली। दर्ता कागजात लागि आवश्यकताहरू। " परंपरागत, योजना तयारी मा काम को प्रकार सूची र घटनाहरु, समय सीमा र जिम्मेवार को पकड। कागजात निर्दिष्ट को सुरुमा नाम र अनुमोदन, मिति, नम्बर र कागजातको स्थान, अनुमोदन को घाँटी को कागजात को प्रकार। अलग वित्तीय कागजात, मिल्दो पानाहरू र कागजात नजर माथि कोरिएका। रेखाचित्र को रूप मा, यो जस्तो देखिन्छ:

योजना पनि स्तम्भ "परिणाम" र "टिप्पणीहरू" को लागि प्रदान गर्न सक्छ।

स्वीकृत र कर्मचारीहरु गर्न सञ्चार कम्पनी व्यवस्थापन संग छलफल योजना बनाउने। जिम्मेवार व्यक्ति सन्दर्भ सूची मा आफ्नो हस्ताक्षर राख्नु र योजना को प्रतिलिपि मा आफ्नो हात प्राप्त। यो प्रश्न पछि: "घटना कसरी योजना" बन्द मानिन्छ।

सामान्यतया, घटनाहरु एक वर्ष धेरै पटक आयोजना गरिन्छ, त्यसैले घटना-प्रबन्धक वा अन्य पेशेवरों गतिविधिहरु को वार्षिक योजना अप चित्रकला मा लगे छ। वर्ष को लागि कार्य योजना बनाउन?

वार्षिक योजना

तपाईं वार्षिक योजना को मस्यौदा प्रक्रिया अघि, तपाईं बाहिर जाने वर्ष को लागि कम्पनीको गतिविधिहरु विश्लेषण गर्न आवश्यक छ। विश्लेषणात्मक काम को परिणाम अनुसार तयार रिपोर्ट, जो सामग्रीहरू अर्को 12 महिना लक्ष्यहरू हुनेछ। यो नयाँ पात्रो वर्ष आयोजित घटना पठाइने यी लक्ष्य हासिल गर्न।

घटनाहरू महिनाको लागि योजना बनाए। कति घटनाहरू प्रत्येक महिना आयोजित छन् - कम्पनी निर्णय गर्छ। यो सबै लक्ष्य र जरुरी समस्या निर्भर गर्दछ। एक समय, आवधिक र वर्तमान घटनाहरू प्रदान गर्दछ। लागि एकल गतिविधिहरु समावेश, विशेष, एक विदेशी कम्पनी बाट उपकरण खरीद। वर्तमान घटनाहरू पनि एक पटक ठाँउ लिन्छ, तर यो समय को लामो अवधि लाग्छ। आवधिक घटनाहरू एक निश्चित समय अन्तराल पछि पटक-पटक गर्दै हुनुहुन्छ। यो कर्पोरेट घटनाहरू र थप सञ्चालन कर्मचारी विकास (सम्मेलन, सेमिनार, webinars), विकास र परियोजनाहरूको कार्यान्वयन हुन सकेन। सबै गतिविधिहरु तार्किक विषय को सम्भाव्यता र समय मा प्रत्येक अन्य संग लगातार हुनुपर्छ।

वार्षिक योजना को फारम

वार्षिक योजना एक सामान्य काम योजना वा तालिका को रूप मा आएको छ। कहिलेकाहीं दुवै विकल्प (जस्तै कलाकार फरक संगठन मा काम भने) उपयुक्त छन्। थप विस्तार योजना यी प्रकार विचार गर्नुहोस्।

सामान्य मा, वार्षिक योजना एक सिरियल नम्बर, घटना, समय सीमा, परिणाम, जिम्मेवार executors र टिप्पणी नाम चिन्ह लगाइयो। यस अध्यायमा "परिणाम" मा विशेषज्ञहरु को गतिविधि को एक उत्पादन संकेत: प्रक्रिया योजना वा संयन्त्र एक परियोजना रिपोर्ट, दस्तावेज प्याकेज, आदि पूरा ...

प्रत्येक महिना घटनाको निर्दिष्ट तालिका अप चित्रकला मा। घटना र महिनाको नाम बीच जंक्शन चित्रित छ। कागजात प्रकार निम्न समान हुन सक्छ:

वार्षिक योजना बाहेक कार्यहरू, रिपोर्टिङ र अनुगमन को प्रकारका, साथै आवेदन को औचित्य विकास गरे। आवेदन समावेश:

• वित्तीय रेकर्ड;
• संचार योजना, अन्य मर्मतका गतिविधिहरु;
• जोखिम विश्लेषण।

माथिको योजना सबै वयस्क लागि गरिन्छ। तर बच्चाहरु संग विभिन्न गतिविधिहरु। Regularities नै बारेमा बच्चाहरु को लागि योजना बनाउन, तर त्यहाँ केही peculiarities छन्।

बच्चाहरु को लागि गतिविधिहरु कसरी योजना

घटना जवान मान्छे को लागि छ वयस्क, विशेष गरी शैक्षिक र (वा) अभिमुखीकरण सुधार कि फरक छ। गर्मी शिविरमा र अन्य बच्चाहरु संग काम व्यवसायीक मा nominating शिक्षकहरू, मनोवैज्ञानिक, मनोरंजन, librarians, सल्लाहकार को दायित्व। घटनाको विशेष उमेर र लक्ष्य मा निर्भर गर्दछ। मा योजना को सुविधाहरू विचार पूर्व-विद्यालय, विद्यालय, पुस्तकालय र मनोरञ्जन शिविरमा।

पूर्वप्राथमिक

को किंडरगार्टन घटनाहरू वार्षिक योजना को भाग हो। प्रबन्ध:

• matinee (सामयिक र छुट्टी मितिहरू);
• खेल घटनाहरू;
• दिन र स्वास्थ्य सप्ताह (गतिविधिहरु को एक किसिम समावेश);
• अभिभावक-शिक्षक सम्मेलन , र यति मा। डी।

यी गतिविधिहरु प्रत्येक लागि एक योजना वा लिपि, टाउको द्वारा अनुमोदित र उनको उप संग सहमत छ जो बनेको छ। घटना, लक्ष्य, उद्देश्य, समय र स्थल, उपकरण, सूची, स्ट्रोक घटनाहरू (परिदृश्य) र जिम्मेवार को नाम संकेत गर्छ। यहाँ दिन को स्वास्थ्य गर्न कार्य योजना लागि एउटा उदाहरण हो:

घटनाको विशेष आधारमा अपेक्षित परिणाम (कम रुग्णता pupils, बच्चाहरु स्वस्थ जीवन शैली बारेमा विचार को परिपक्वता, आमाबाबुको शैक्षणिक संस्कृति सुधार, र यति मा। डी) संकेत हुन सक्छ।

प्रिस्कूल परिदृश्य लागि गतिविधिहरु - दन्तिये, जादू चाल, आकर्षण को जमीन जायदाद मा एक खेल प्रस्तुति। उपयोगी बच्चाहरु को लागि - यो छुट्टी एक रोचक, मजा, उज्ज्वल थियो, र सबै भन्दा महत्वपूर्ण महत्त्वपूर्ण छ।

स्कूल

घटनाहरू स्कूल वर्ष र बिदाको समयमा pupils लागि योजना बनाए। कार्य योजना टाउको शिक्षक, कक्षा शिक्षक, भौतिक शिक्षा शिक्षक, शिक्षक-आयोजक, मनोवैज्ञानिक गठन। योजना शिक्षकहरू द्वारा आएको अप, जांच र अध्ययन को निर्देशकबाट स्वीकृत। प्रबन्ध लक्ष्य र गतिविधिहरूको उद्देश्य, अपेक्षित परिणाम, जिम्मेवार नियुक्त छन्। , को योजना अप चित्रकला आफ्नो उमेर, आफ्नो रुचिको आधारमा मा, कक्षा मा समस्या (ग्रेड, व्यवहार, टोलीमा मा सम्बन्ध, र यति मा। डी), साथै उद्देश्य कारक (वर्ष को समय, बन्दोबस्त, भू-भाग, जलवायु प्रकार र यति मा। डी), स्मरणीय मिति। तदनुसार, उपाय "Knights र Princesses", "गर्न संगीत थिएटर परिचय," "गर्मी बिदा को विषय मा लिएको भइरहेका छन्", "तिनीहरूले लागि आफ्नो देश" र अरूलाई लडे। बच्चाहरु रोचक थियो कि मुख्य कुरा। तयारीको र संलग्न गतिविधिहरु को योजना र विद्यार्थीहरू आफूलाई। सिर्जना कार्य योजना? नमूना तालिका मा सूचीबद्ध छ।

छोराछोरीको पुस्तकालय

सन्तानको पुस्तकालय कर्मचारी ले हेरविचार थप पढ्न, पुस्तकहरू प्रेम गर्नुभयो। अन्त, साहित्यिक साँझमा, क्विज नीलामी र यति मा। डी कसरी योजना बनाउन पुस्तकालयको गतिविधिहरु को? यो काम धेरै चरणमा बाहिर छ। चयन गरिएको विषय घटनाहरु, यसको उद्देश्य र उमेर लक्षित गरेर परिभाषित। अनुसार सहभागीको को उमेर संग संकलित लिपि साहित्यिक काम चयन गरियो।

गरे पोस्टर, फ्लायरहरू, निमन्त्रणा: librarians र विज्ञापन गर्न नबिर्सनुहोला। एउटा महत्त्वपूर्ण बिन्दु - दृश्य-उदाहरणात्मक सामाग्री को तयारी। घटना, रेकर्ड गरिएको छ विश्लेषण र मिडिया मा publicized। एक योजना निम्न जस्तै केहि हुन सक्छ गठन:

स्वास्थ्य शिविरमा

सुरु प्रश्न संग फिक्री शिक्षकहरू: "प्रतिस्थापन गर्न कार्य को एक योजना कसरी बनाउने" परंपरागत, को गर्मी शिविरमा सल्लाहकार माथि-जाल छन्। शिविरमा स्नान दिन, आगमन र प्रस्थान को समय समावेश संग कम्पनी अधिकारी गतिविधिहरु लगातार छन्। योजना मा, नेट बाहिर खाने एक दिउँसो खाजा र खाना पछि लगे गतिविधिहरु गरे। विजेता विकल्प - अप दुई-जाल लागि योजना चित्रकला: स्पष्ट र वर्षाको मौसम।

यो योजना-नेट जस्तो देखिन्छ। कागज को एउटा पानामा परिवर्तनको दिन को संख्या द्वारा समकोणहरू विभाजन गरिएको छ। प्रत्येक आयत रेकर्ड घटनामा।

ग्रिड योजना रेखाङ्कन गरी यसलाई गतिविधिहरु तिनीहरूलाई लागि योजना छन् रूपमा, छोराछोरी ल्याउन उचित छ। यो सबैभन्दा सक्रिय भएकालाई एक काम समूह सिर्जना गर्न वा खेल कोठा मा राख्नु बक्स प्रदान गर्दछ गर्न सम्भव छ। यो brainstorm गर्न उचित छ।

एक विशेष घटना को परिदृश्य मा लक्ष्य, स्थान र समय, उपकरण, औजार र कार्य को पाठ्यक्रम निर्दिष्ट।

को योजना (वयस्क र बच्चाहरु को लागि दुवै) माथि चित्रकला मा, यो घटना, उपयुक्त उपयोगी, रोचक र स्मरणीय थियो महत्त्वपूर्ण छ।