सामाजिक सुरक्षा कानून र यसको विशेषताहरु। सामाजिक सुरक्षा व्यवस्थाको प्रणाली

यसको अस्तित्वमा, मानव जातिले एकताबद्ध हुन खोज्यो। आखिर, विकास को शुरुआती शुरुवात पनि, यो एक व्यक्ति एक समूह हो कि आफ्नो आफ्नै प्रकार को वातावरण को बाहिर नहीं रहन सक्छ कि स्पष्ट भयो। त्यसकारण, मानिसहरूले केही आदिम संरचनाहरू सिर्जना गर्न थाले। शुरुमा तिनीहरू जनजातीय समुदाय थिए। तर यी सामाजिक संघहरूको क्रमशः विस्तारले सुपरस्ट्रिगरेसनको उद्भवको कारण नेतृत्व गर्यो। तथापि, एक फरक, अधिक दबाव समस्या उत्पन्न भयो। कुनै पनि अवस्था सामाजिक सम्बन्धको एक सार्वभौम नियामक को आवश्यकता छ, जुन बस अवस्थित छैन। आफ्नो खोज को समयमा, सार्वजनिक सम्बन्ध, उदाहरण को लागि, हिंसा, धर्म, आदि को प्रभाव को विभिन्न तरिकाहरु को कोशिश गरियो, तर सबै को उचित नतीजा नहीं लाया। धेरै समय पछि देखा पर्यो। यो सामाजिक सम्बन्धको सबैभन्दा सफल नियामकलाई विचार गर्नु पर्छ किनभने यो राज्य र व्यक्ति दुवैबाट आउँछ। आज सम्म, कानून को व्यवस्थित, विनियमित र समाज को कार्यहरु को समन्वयन को एक महत्वपूर्ण तरीका हो। विकासको कारण, यो लगभग मानव जीवनको सबै क्षेत्र घुमाएको छ। कुनै पनि तरिकाले नियामक प्रक्रियालाई विनियमित गर्न, दाँया अलग अलग शाखाहरूमा विभाजित गरिएको थियो। ती मध्ये एक आज सामाजिक सुरक्षा हो। यस उद्योगको संस्थाहरू र व्यक्तिगत मानदण्डहरू छन् उनीहरूको आफ्नै विवरणहरू, र विशेष विधिहरूको प्रयोग गरेर लागू हुन्छ, जुन लेखमा पछि छलफल गरिनेछ।

सामाजिक अभिविन्यासको दायाँ को अवधारणा

प्रत्येक अलग सामाजिक सुरक्षा कानून को तरिका मा विचार गर्नु अघि, यो के हो यो बुझ्न आवश्यक छ कि यो उद्योग हो। आधुनिक रूसी संघमा, सामाजिक सुरक्षा क्षेत्र कानूनको एक नियम हो कि विशेष विधिहरु मार्फत, सकल घरेलू उत्पादन को भाग को मान्छे को बीच वितरण को क्षेत्र मा सार्वजनिक सम्बन्ध को विनियमित। सिधा राख्नुहोस्, यो उद्योगले राज्य, चिकित्सा सहायता, फाइदाहरू, आदि बाट नकद भुक्तानी प्राप्त गर्न क्षेत्रमा सम्बन्ध राख्दछ। यो यो ध्यान दिइन्छ कि कोटिहरू पेश गरिएका व्यक्तिहरु को अनुसार सख्त परिभाषित संख्या र क्रम मा वितरित गरिन्छ। यसको अतिरिक्त, सामाजिक सुरक्षा उद्योगले रूसी नागरिकहरूलाई राज्यको सहायतालाई व्यवस्थित गर्न आफ्नो कानुनी अधिकार संरक्षण र संरक्षण गर्न अनुमति दिन्छ।

तर प्रतिनिधित्व गरिएको उद्योग हाम्रो बुबादेशको क्षेत्रमा अवस्थित थिएन। यसको गठन को प्रक्रिया यसको लामो र बरु रोचक इतिहास छ।

सामाजिक अभिविन्यासको दायाँको विकासको इतिहास

सामाजिक सुरक्षा कानून र यसको विशेषताहरु, उद्योग स्वयं जस्तै, आधुनिक रूसको क्षेत्रमा पर्याप्त लामो बनाइएको थियो। सामान्यतया, सामाजिक सुरक्षाको नीति, वा यसको सट्टा, यसको व्यक्तिगत प्रावधानहरू केवल साम्राज्य साम्राज्यको समयमा मात्र स्थापना भएको थियो। सुरुमा, राज्यमा प्राधिकरणका लागि यो मुद्दा एक वास्तविक खतरा थियो। आखिर, कसैले पनि साधारण जनसंख्याको कुनै अधिकार दिन चाहँदैनन्। तर रूसी साम्राज्यवाद को विकास संग, जनसंख्या को सामाजिक सुरक्षा को मुद्दा अधिक तीव्र भयो। यसरी, "साम्राज्य साम्राज्यको" कानूनले उत्पादनमा चोटहरूको लागि विशेष भुक्तानी प्रदान गरेको छ। यो कानूनी विनियमको मौलिक रूपमा नयाँ शाखा सिर्जना गर्ने बाटोमा पहिलो चरण थियो। पहिले नै सन् 1886 मा रूसमा मेडिकल सेवाका लागि कामदारहरूको भुक्तान रद्द गरियो। साम्राज्य शासनको पतन र कम्युनिस्ट पार्टीको शक्तिको आगमनमा, सामाजिक सुरक्षा राज्य शक्तिको मुख्य चासो बन्छ। यो भन्न सकिन्छ कि यो चरणमा छ कि एउटै नामको उद्योग जन्मिएको छ, किनकि धेरै प्रश्नहरूले कानुनी निपटानको माग गरे।

सामाजिक सुरक्षा व्यवस्थाको प्रणाली

यो ध्यान दिइन्छ कि सामाजिक सुरक्षा विधिको हरेक विधि सम्बन्धित सम्बन्धको कानुनी विनियमको यस विशिष्ट शाखाको प्रणालीसँग सम्बन्धित छ। यस शाखाको विश्लेषणको व्यवस्थित दृष्टिकोणले हामीलाई यसको सानो विवरण र विशेषताका विशेषताहरू देखाउँछ र साथसाथै विशेष सामाजिक सम्बन्धहरू विनियमन गर्न कुख्यात सिद्धान्तहरू विकास गर्न अनुमति दिन्छ जुन कानूनको यो महत्त्वपूर्ण भागको दायरा हो। यो ध्यान दिनु पर्छ कि, धेरै सीआईएस देशहरु जस्तै, रूसी फेडरेशन देश को एक महामारी को कानूनी प्रणाली संग छ। त्यो हो, कुनै कानूनी शाखा दुई मुख्य तत्वहरूमा विभाजित गरिएको छ: सामान्य र विशेष भाग। यस मामलामा सामाजिक सुरक्षा व्यवस्थाको प्रणाली अपवाद छैन। यद्यपि, प्रत्येक प्रतिनिधित्व गरिएको भागको आन्तरिक ढाँचा सामाजिक क्षेत्रको अध्ययनमा एकदम चासो छ। यस प्रकार, निम्न तत्वहरू सामान्य र विशेष भागमा समावेश छन्, अर्थात्:

1. सामान्य भागले सामाजिक नियमको सामान्यतया के हो भन्ने कुरा देखाउँछ। यसमा यी मानवीय मानव अधिकारहरू विनियमित मानदण्डहरू समावेश गर्दछ, यस शाखाका सिद्धान्तहरू, प्रक्रियामा अधिकारीहरूको योग्यता, सामाजिक फाइदाहरू प्रदान गर्ने, आदि। यो ध्यान दिनुपर्दछ कि सामाजिक सुरक्षा विधि, वा सट्टा, विधिको अवस्थित विधि सामान्यतया सामान्य रूपमा निश्चित हुन्छ।

2. विशेष भागमा विशिष्ट कानुनी संस्थाहरूको अधिक मात्रामा समावेश हुन्छ। तिनीहरू विभिन्न प्रकारको सुरक्षाको प्रावधानलाई विनियमित गर्छन्। संस्थानहरू ठोस सार्वजनिक सम्बन्धहरूमा अधिक प्रभावकारी र परिचालन प्रभावको लागि विशेष समूहहरूमा एकताबद्ध हुन्छन्। आजसम्म, यस उद्योगको प्रणाली कानुनी मानदण्डहरू लागू गर्न र सामाजिक नीतिको केही विषयहरूमा राज्यको रुचि प्रतिनिधित्व गर्ने सन्दर्भमा उत्कृष्टको एक हो।

माथिका सबै सुविधाहरू दिईयो, यो निष्कर्ष निकाल्न सकिन्छ कि सामाजिक सुरक्षा अधिकार प्रणाली यस्तो तरिकाले बनाइयो जुन जनसंख्या पुरा तरिकाले र चाँडै सकेसम्म सबै आवश्यक फाइदा प्राप्त गर्दछ।

कानुनी शाखाको तरिका - सामान्य अवधारणाहरू

सामाजिक सुरक्षा विधि को तरिका विधिहरु को एक सेट र सम्बन्धहरु को कानूनी शाखा को वास्तविक विनियम को तरिका हो जो यसको विषय मा प्रवेश गर्दछ। यस अवस्थामा, विषय सामान्य मा विधिविधि आधार को अस्तित्व को लागि एक अत्यन्त महत्वपूर्ण शर्त हो। सबै पछि, यदि कुनै निर्दिष्ट सम्बन्ध छ कि नियन्त्रित हुनु आवश्यक छ भने किन यो नियमको सामान्य तवरमा? त्यसोभए, सामाजिक कानूनको सिद्धान्तमा, लामो समयसम्म, सम्बन्धहरूलाई प्रभाव पार्न कुनै तरिकाहरू थिएन, जुन, बारीमा, पूर्ण रूपमा विकसित भएन। तर, शाखा संस्थानहरूको विकासको प्रक्रियामा प्रभावको तंत्र, तर एक विधिगत आधारको अवधारणा विकास गरिएको थियो। यस प्रकार, सामाजिक सुरक्षा विधि को एक विशेष समूह को विशिष्ट समूह हो जसले रूसी संघ र विशिष्ट नागरिकहरु को सम्पूर्ण जनसंख्या को लागि सामाजिक सुरक्षा को क्षेत्र मा सम्बन्ध को विनियमित गर्दछ। यो तथ्यलाई ध्यान दिईरहेको छ कि सामान्यतया विधिगत आधार दुवै सामान्यतया नियमनको स्वीकार्य तरिकाहरू समाविष्ट गर्दछ, र विशेष गरी यस उद्योगमा विशेष रूपमा अवस्थित छ। साथै, सामाजिक सुरक्षा प्रणालीले महत्त्वपूर्ण भूमिका खेल्छ। यसको लागि धन्यवाद विधिहरु को संस्थान मौजूद छ र सैद्धांतिक समझ को लागि संवेदनशील छ।

कानूनी विनियम को तरिका को विशिष्ट विशेषताहरु

अन्य कानूनी शाखाहरूको रूपमा, सामाजिक सुरक्षा सामान्यतया स्वीकृत विधिहरू प्रयोग गर्दछ, अर्थात्: डिस्पोजेबल र आवश्यक। तर निष्कर्ष यो छ कि उनीहरूले सामाजिक सुरक्षा कानूनमा प्रयोग गर्दा उनीहरूको आफ्नै विवरण प्राप्त गर्छन्। यद्यपि, यो सुविधा अनन्य छैन। यस प्रकार, सामाजिक सुरक्षा विधि को तरिका निम्न विशेषताहरु को विशेषता हो, अर्थात्:

1. एक नियमको रूपमा, जब विशेष सामाजिक सम्बन्धको विनियमित गर्दा, अनिवार्य र प्रयोज्य विधिहरूको संयोजन हुन्छ। यसको मतलब भनेको "सोशल सिक्योरिटी विधिहरू" भनिन्छ, जो संस्थाले प्रविधिमा राज्यको साम्राज्य आदेशको रूपमा काम गर्दैन। यस्तो विनियमन सिद्धान्तको पक्षमा दलितहरूको विशिष्टताको कारण विकसित भएको थियो, कानुनी सम्बन्धको कानुनी सम्बन्ध र कानुनी व्यवस्थाको कानुनी व्यवस्थालाई प्रभावकारी कानुनी उपाय।

2. प्रत्यक्ष प्रभावको प्रक्रियामा, केन्द्रीकृत नियमन र स्थानीय संयोजन प्रयोग गरिन्छ। यसको अर्थ सामाजिक फाईदाहरू न केवल राज्य बाट, तर अन्य निकायहरूबाट पनि प्रदान गरिएको छ, उदाहरणका लागि, नगरपालिकाहरू, जो फेडरेशनका विषयहरूको प्रभारीमा छन्। सामाजिक सुरक्षा को क्षेत्र मा सम्बन्ध को अनुबंध नियमित विनियम को अनुमति छैन। किनभने यो उद्योग राज्यमा स्थापित न्यूनतम स्तरको विषय हो। यसैले, नागरिकों को अनिवार्य बीमा पनि रूसी संघ को कानून को भित्र गरिन्छ र यसलाई विनियमित गरिन्छ।

3. विनियमको तरिकाले कानूनी तथ्यहरूमा निर्भर गर्दछ जुन सामाजिक सुरक्षाको क्षेत्रमा सम्बन्ध बढाउन सक्छ। यसको अतिरिक्त, कानुनी व्यवस्थाको उल्लङ्घनकर्ताहरूमा प्रतिबंध लागू गरिएको छ। पहिलो कोटीको रूपमा, यो प्रत्यक्ष रूपमा मानिसहरूको व्यवहार र गतिविधिमा निर्भर गर्दछ। तर प्रतिबंधहरूसँग, चीजहरू थप रमाइलो हुन्छन्। तल्लो लाइन हो कि सामाजिक सुरक्षाको जिम्मेवारीको संस्था, वास्तवमा, पूर्ण रूपमा विकास गरिएको छैन। यसैले, व्यवहार शो को रूप मा, नागरिकहरु लाई सामाजिक सुरक्षा उद्योग को कुनै मानदण्डों को उल्लङ्घन को लागि अधिकतर कुनै पनि जिम्मेवारी देखि बचें।

4. व्यवहारमा सामाजिक सुरक्षा विधिहरू एकअर्काका विषयहरूको स्वायत्तताको मोडमा सम्बन्धलाई विनियमित गर्दछ। हामी जान्दछौं, उद्योगको मुख्य पक्षहरू राज्य र समाज हुन्। ती मध्ये प्रत्येक आफ्नो अधिकार र कर्तव्य को एक स्पेक्ट्रम संग स्वीकृत छ, र उनि एकै तरिका मा एक दूसरे को अधीन नहीं हो।

5. पहिले उल्लेख गरिएको छ, सामाजिक सुरक्षा कानूनका विषयहरू एकअर्कासँग सम्बन्धित छैनन्। यसकारण प्राधिकरणहरूले आफ्नो विवेकमा निर्णय गर्न सक्दैन, जुन कसैको साधारण नागरिकको महत्त्वपूर्ण गतिविधिको प्रक्रियालाई सम्बोधन गर्नेछ।

6. संरक्षण गर्ने थुप्रै तरिकाहरू छन्, जसले सामाजिक सुरक्षा व्यवस्थाको तरिका प्रयोग गर्दछ। न्यायिक अभ्यासले न्यायिक विधिको अस्तित्वलाई प्रमाण दिन्छ, जुन प्रयोग गरिन्छ भने प्रशासनिक प्रक्रियाले उचित नतिजा ल्याएको छैन। हामी बुझ्छौं, उद्योगका विषयहरू अदालतमा अपील गर्दछ कि उच्च निकायहरूले उनीहरूको उजुरीको विचारको क्रममा कुनै परिवर्तनहरू थिएनन्।

अलग प्रकारका तरिकाहरू

त्यसोभए, लेखमा हामीले सोशल सुरक्षाको विधिगत आधारको प्रमुख विशेषताहरू बुझ्यौं। विशिष्ट प्रकारको विनियमको सन्दर्भमा, सामाजिक सुरक्षा प्रक्रियाले आधारभूत र थप विधिहरू प्रयोग गर्दछ। मुख्यहरूमा बाधा र अनुमतिहरू समावेश छन्। उनीहरूको मद्दतको साथ, यो कानूनी शाखाको सार्वजनिक सम्बन्धको सबै भन्दा ठूलो समूहहरु लाई समन्वय गरिन्छ। थप विधिहरू प्रोत्साहन, पुष्टिकरण, प्रतिबन्ध, आदि। हामी देख्न सक्छौं, सबै प्रस्तुत गरिएका प्रकारहरू कानुनी नियमको सामान्य सिद्धान्तबाट उधारिएका छन्। तिनीहरूको विशिष्टता सामाजिक सुरक्षा कानूनको विषयमा विशेष रूपमा छ।

उद्योगको विषय

दाँयाको भागको रूपमा सामाजिक सुरक्षा विधिको तरिकाले यसको विषयमा निर्भर गर्दछ, जुन, ती कानुनी सम्बन्धहरू प्रत्यक्ष कानुनी नियमहरूसँग सम्बन्धित हुन्छन्। बारीमा, विषयलाई भौतिक र प्रक्रियागत प्रकृतिको सम्बन्धको सेट भनिन्छ जुन विशिष्ट फाईलको समाज भित्र वितरणमा उत्पन्न हुन्छ। सम्बन्धहरू, एक नियमको रूपमा, अलग समूहहरूमा आफूलाई बीचको सम्बन्ध राख्नुहोस्, उदाहरणका लागि:

1. नकदी प्रदान गर्न को रूप मा संपार्श्विक को सम्बन्ध।

2. जनतालाई सेवा प्रदान गर्नको रूपमा सम्बन्ध, सामाजिक स्वभाव को, उदाहरणका लागि, चिकित्सा हेरविचार।

3. एक प्रक्रियात्मक प्रकृति को सम्बन्ध, जुन सीधा लाभहरु को नागरिकों द्वारा रसीद संग सम्बन्धित छ।

सामाजिक सुरक्षा उद्योगको विनियामक स्रोतहरू

त्यहाँ थुप्रै स्रोतहरू छन् जसले वास्तवमा सामाजिक सुरक्षा व्यवस्थाको तरिकालाई विनियमित गर्दछ। अभ्यासबाट हामी जान्दछौं कि रूस संघमा त्यहाँ सामान्य क्रियाकलापहरूको सम्पूर्ण प्रणाली हो, जसको कारण उद्योग "जीवन" हुन्छ। यसकारण, उद्योगको नियन्त्रक ढाँचा निम्न तत्वहरू छन्:

1. रूसी संघको संविधान।

2. फेडरल विधान (संघीय कानून "अनिवार्य सामाजिक बीमाको आधारमा", "स्टेट्ट प्यानशनहरूमा", आदि)।

3. रूसी संघको राष्ट्रपतिको निर्णय।

4. रूसमा स्वीकृत अन्तरराष्ट्रीय कानुनी साधन।

नियामक ढाँचालाई दिईएको, सामाजिक सुरक्षा व्यवस्थाको विधिलाई सम्बन्ध नियामक को सामूहिक तरिका भनिन्छ, जुन सामान्य कार्यहरु र अन्तर्राष्ट्रिय सम्झौताको प्रावधानबाट सिर्जना गरिन्छ।

अन्य शाखाहरु संग सामाजिक सुरक्षा को अधिकार को सहसंबंध

त्यहाँ थुप्रै उद्योगहरू छन् जसमा सामाजिक सुरक्षा कानून सम्बन्धित र अन्तरक्रिया गर्दछ। यसले रूसी संघको सम्पूर्ण कानूनी प्रणालीको एकता र केन्द्रीकरणलाई साबित गर्दछ। यसकारण, आज कल सामाजिक सुरक्षाको सही श्रम र नागरिक कानूनसँग सम्बन्धित छ। यी उद्योगहरूको वास्तविक समानताको कारण मूल्य अवस्थित छ।

निष्कर्ष

त्यसोभए, लेखमा हामी सोशल सुरक्षा कानून र यसको व्यक्तिगत विशेषताहरु को तरिका मा विचार गर्यौं। अन्तमा, यो ध्यान दिनुपर्छ कि उद्योगका केही प्रावधानहरूले अझै पनि सैद्धांतिक विस्तृत आवश्यकतालाई आवश्यक छ, त्यसैले व्यवहारमा तिनीहरू कुनै पनि कठिनाइ बिना प्रयोग गर्न सकिन्छ।