लेख 'व्यक्तित्व को अपमान'। कसरी व्यवहार मा लागू गर्न

हाम्रो मान्छे हुनत प्राण र "व्यापक खुला" र सबैभन्दा भाग हामी सबै को लागि, यदि happiest, तर मेरो हृदय प्रकारको सहयोगी र। यो निकै ती नै यूरोप र विशेष गरी अमेरिका, अक्सर मिखाइल व्यक्त कसरी हामीलाई differentiates। र यो सबै त्यहाँ सुन्दर छ "तर।" यो छ - प्रत्येक अन्य चोट यो, सौम्य राख्न हाम्रो क्षमता। संसारको कुनै पनि भाषामा अश्लील वा बरु यस्तो ठूलो संख्या छ , अश्लील शब्दहरू ठूलो र धनी रूसी भाषा दुवै। सबै छैन, तर सबैले थाह तिनीहरूलाई प्रयोग गर्नुहोस्। यी शब्दहरू अक्सर मानिसहरू अपमान यसलाई थियो। हो, साँच्चै, जीवन मा कहिले काँही वहाँ सारा संसारमा embittered वर्ण सबै शक्तिहरू छन्, कि र त्यसपछि कसैले अपमान प्रयास गर्नुहोस् वा humiliate। कसरी यस्तो मान्छे सामना गर्न? तपाईं आफ्नो कार्यहरू र बयान तपाईं अप्रिय, तपाईं प्रयोग गर्न सक्नुहुन्छ छन् भन्ने तथ्यलाई मा "interlocutor" विश्वस्त गर्न असमर्थ छौं घटनाको "व्यवस्थाको पत्र।"

तपाईं अपमान लागि दावी फाइल गर्न चाहनुहुन्छ? छैन पत्ता लगाउन के लेख गाह्रो छ। यो संख्या 130 अन्तर्गत अपराध कोड छ, र यो जस्तै यस्तो लेखिएको छ:

• व्यक्तिगत एउटा unseemly तरिका अभिव्यक्ति लागि, आफ्नो मर्यादा humiliate र पीडित को सम्मान को लागि उल्लङ्घन क्षतिपूर्ति देखि माग गर्ने अधिकार छ नैतिक क्षति। ठीक, मूलतः, तीन महिना मात्रा वा लोक मा ज्याला को मात्रा मा मापन गरिएको छ।
• सार्वजनिक ठाउँमा वा मिडिया सम्पर्क गरेर एक व्यक्ति अपमानजनक लागि, तपाईं 80,000 rubles को वा अर्ध-वार्षिक वा फेरि, लोक को कार्यान्वयन "को छुटकारा प्राप्त" को मात्रा मा ज्याला को मात्रा मा राम्रो प्राप्त गर्न सक्छन्।

हाम्रो देशमा, दण्ड को एक प्रणाली मा, त्यहाँ एक महत्वपूर्ण drawback छ। व्यक्तिगत affront र अपमान लागि दण्ड को उदाहरण लिन लामो समय को लागि एक व्यक्ति चोट लाग्नु र मनोवैज्ञानिक बेचैनी पैदा। लेख "व्यक्ति अपमान" सम्भव एउटा निर्दोष मानिसको रक्षा हुनुपर्छ, तर offender को आधिकारिक तलब अत्यन्तै सानो हुन सक्छ। 4611 rubles - रूस मा मासिक कामको लागि न्यूनतम ज्याला। अक्सर "को साझा 'मा यस्तो रकम भनेर आयोजित वा बन्द गर्नुहोस्। त्यसैले, सजाय "पूर्ण मा" सधैं सम्भव छ। प्रणाली तपाईंलाई तर्क गर्न सक्दैन। साथै, तपाईं एक न्यूनतम मा, साक्षी वा रिकर्डर आवश्यक हुनेछ। साक्षी यसलाई विरलै बाहिर जान्छ सहमत हुनुहुन्छ। धेरै "बुझ्न ...", शब्दहरू देखि बहिष्कृत वा जस्तो कुरा। को रिकर्डर संग बातचीत गर्न आवश्यक छैन, तर सबै यो छ। को offender एक रन अर्को दिन र उहाँले पाठ्यक्रम, सम्भव को, तपाईं सोच्छ फेरि के भन्न उहाँलाई सोध्न, तर सधैं आशा सम्म बाँच्न छैन।

र अब, एक साधारण अवस्था। के तपाईं थाहा जो लेख, घृणा को लागि एक व्यक्ति सजाय गर्न चाहनुहुन्छ, तर प्रमाण काम गर्दैन। समय को बर्बादी - प्रमाण बिना मुद्दा हाल्न। म 130 औं लेख मानिसहरूलाई मदत गर्न चाहन्छु। व्यक्तिगत चोट - सवारी सक्दैन गम्भीर ठेस। र यहाँ हाम्रो mentality अर्को drawback छ। हामीलाई व्यर्थका एकैचोटि, "कराए", र यो यस्तो विशेष जो 130-म र 129-औं लेख (व्यक्तिगत अपमान र निन्दा, क्रमशः), दावा को सानो संख्या लागि मुख्य कारण हो। मानहानि बारेमा छुट्टै चर्चा आवश्यक छ। यी लेख र सामान्य धेरै छ हुनत, तर त्यहाँ मौलिक मतभेद छन्।

समस्याहरू, तिनीहरूले भन्न रूपमा, तत्काल र प्रदान गर्न छ disorderly आचरण। प्रशासकीय कोड को लेख 20.1। सार्वजनिक ठाउँमा शपथ ग्रहण परेशान लागि सार्वजनिक अर्डर र सौहार्द यो लेख को लागि आकर्षित। 100 देखि असल मात्रा 500 rubles , वा गिरफ्तारी पन्ध्र दिनको लागि। उपाय थप वफादार भन्दा, तर नियमित प्रयोग। कानून प्रवर्तन अधिकारीहरु छिटो सामना गर्न सडकमा Brawlers र पर्याप्त भन्दा बढी।

शुभकामना छ। सम्झना, यस 130-औं लेख - व्यक्तिगत चोट र hooliganism - लेख 20.1, छैन भने toughest, तर धेरै प्रभावकारी उपाय। पनि हल्ला विना अधिकार घुस्ने व्यक्ति तर्क गर्न अदालत। तपाईं आफैलाई बुझ्न, अदालत यो troublesome कुरा छोड्न सक्नुहुन्छ।